آیین نامه ها

https://semums.ac.ir//Regulations

آیین نامه ها

معرفی

https://semums.ac.ir//معرفی

مقدمه دين مقدس اسلام به عنوان مكتبي اجتماعي و انسان ساز اصل مشاركت و مسئوليت همگاني د&

عضویت خبرنامه

https://semums.ac.ir//عضویت-خبرنامه

TEST

استان سمنان

https://semums.ac.ir//semnan

استان سمنان با مساحت 97491 کیلومتر مربع هفتمین استان پهناور کشور با جمعیتی برابر 636000 نفر می باشد . این استان از نظر وسعت 4 برابر استان تهران است استان سمنان هم اکنون دارای هشت شهرستان است که عبارتند از : سمنان ، شاهرود ، دامغان ، گرمسار ، مهدیشهر ، آرادان ، میامی و سرخه که از شمال به استان های خراسان شمالی، گلستان و مازندران و از جنوب به استان های یزد و اصفهان از مشرق به استان خراسان رضوی و از مغرب به استان های تهران و قم محدود است. استان سمنان در دوران باستان بخشی از چهاردهمین ایالت تاریخی و

پست الکترونیک دانشگاه

https://semums.ac.ir//email

درخواست ایمیل اختصاصی از وب سایت دانشگاه این سرویس جهت استفاده اعضای هیات علمی ، واحدهای دانشگاه و دانشجویان مقاطع تحصیلی کارشناسی ارشد و دکتری راه اندازی شده است. روش درخواست پست الکترونیکی دانشگاه برای دانشجویان تحصیلات تکمیلی: ابتدا فایل راهنمای تکمیل فرم درخواست ایمیل دانشجویان را مطالعه نمائید. لازم است کلیه اطلاعات فرم با دقت و صحیح تکمیل شده و نام کاربری مطابق با استاندارد ذکرشده در فایل راهنما وارد شود. در غیر این صورت پست الکترونیکی برای شما فعال نمی شود. فرم درخواست ایمیل دانشجویان را

VPN

https://semums.ac.ir//VPN

دانلود VPN دانلود VPN-64 bit دانلود VPN-32 bit

درباره روابط عمومی

https://semums.ac.ir//aboutpublicrelations

مدیریت روابط عمومی : کارن یحیایی کارشناسان روابط عمومی: فاطمه شهاب الدین مارال صمصامی احسان سلیمی نیا چشم انداز :روابط عمومی دانشگاه برآن است تا در سال 1404 از بالاترین سطح و برترین جایگاه در بین دانشگاه­های علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کشور در خصوص اطلاع رسانی و شناخت افکار عمومی و نفوذ در آن برای جلب رضایت افکار عمومی از سازمان را داشته باشیم . مأموریت :مأموریت روابط عمومی دانشگاه، از طریق اطلاع رسانی باکیفیت بالا جهت ارتقاء سلامتی و سعادتمندی جمعیت تحت پوشش دانشگاه و جامعهتبیین ارزش&

چارت سازمانی روابط عمومی

https://semums.ac.ir//چارت-سازمانی-روابط-عمومی

چارت سازمانی روابط عمومی شرح وظایف(هر پست سازمانی ): تهیه و تدوین اخبار صدور بیانیه ها ، اطلاعیه ها ، آگهی ها و تهیه پاسخ لازم در موارد ضروری جهت انعکاس در رسانه های جمعی و مطبوعات انعکاس و تشریح دیدگاه ها ، سیاست ها و برنامه های دانشگاه سیاستگذاری و اجرای سیاست های خبری ، تبلیغاتی ، انتشاراتی و مطالعاتی در حوزه روابط عمومی دانشگاه تهیه و تدوین برنامه سالانه فعالیت های روابط عمومی برنامه ریزی ، تدوین و هماهنگی برنامه های مصاحبه ، مسئولان دانشگاه با کلیه رسانه های گروهی متناسب با اولویت های دانشگ

شاخص ارزیابی فرایندها

https://semums.ac.ir//Processevaluationindex

شاخص ارزیابی هر فرایند: ردیف عنوان شاخص طبقه بندی شاخص تعریف تفکیک صورت کسر مخرج کسر ضریب منبع داده توالی گزارش استفاده کننده 1 میزان بررسی رسانه های ( مکتوب، دیداری و شنیداری) در خصوص اخبار مربوط به دانشگاه خروجی نسبت مواردی از اخبار که توسط کارکنان روابط عمومی مشاهده می شود مکتوب، دیداری و شنیداری تعداد خبرهای بررسی شده کل اخبار تولید شده در استان درصد فرم عملکرد موجود در روابط عمومی سالانه رییس دانشگاه مدیران کارکنان روابط عمومی 2 میزان تحلیل اخبار منتشر شده خروجی مواردی از اخبار که توسط کارک

مدیریت تغییر

https://semums.ac.ir//changemanagement

مدیریت تغییر امروزه تغییر مهم ترین عامل موثردر مدیریت کسب و کار موفق محسوب می شود.سازمان ها و افراد شاغل در آنها بایدنگرشمثبتی نسبت به مساله تغییر داشته باشند تا از این طریق توان رقابتی خود در بازارهایتهاجمی امروزی را حفظ کنند. عدم توجه به یک روند در حال تغییر ممکن است بسیارپرهزینه باشد. ما با بیان 100 نکته کلیدی قصد آن داریم تا ضمن شناساندن علل زیربنایی تغییرات در یک سازمان راههای اعمال تغییرات مورد لزوم را به شکلی ساده و اجرایی بیان و بگوییم که مدیران چگونه می توانند همواره یک گاماز رقبا جلوتر